Projektassistenz (m/w/d) im Fachbereich Zertifizierung und ESG

Bei der Unternehmensgruppe dieBauingenieure setzen wir auf ein starkes Team, in dem jeder Einzelne zählt und Verantwortung
übernimmt. Unser Fokus liegt auf nachhaltigem Bauen und zukunftsorientiertem Handeln. Gemeinsam planen, errichten und
betreuen wir Gebäude, die für ihren kompletten Lebenszyklus an Mensch und Umwelt ausgerichtet sind. Unsere Vision:
Nachhaltige Gebäude zum Standard machen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:
Projektassistenz (m/w/d) im Fachbereich Zertifizierung und ESG

• Unterstützung bei Gebäudezertifizierungen (z. B. DGNB, BNB, BiRN)
• Aufbereitung, Prüfung und Nachverfolgung von Unterlagen für Konformitäts- und Zertifizierungsstellen
• Mitwirkung bei:
o Ökobilanzen
o Lebenszykluskostenberechnungen
o Bauprodukt- und Materialprüfungen
• Pflege und Nachhalten von Pflichtenheften, Kriterienlisten und Nachweisen
• Organisation und Koordination von Messterminen und Zuarbeiten externer Beteiligter
• Übernahme organisatorischer und administrativer Aufgaben im Büro- und Projektkontext
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung interner Abläufe und Digitalisierungsprozesse

Worauf es ankommt: • Abgeschlossene kaufmännische oder (bau-)technische Ausbildung oder ein Vergleichbares mit Bezug zum Bauwesen
• Erste Erfahrung im Bau-, Planungs- oder Projektumfeld von Vorteil
• Interesse an Nachhaltigkeit/ESG, Gebäudezertifizierung und strukturiertem Arbeiten
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, hohe IT-Affinität
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft und Interesse, sich in neue Programme und Themenfelder des Bauwesens einzuarbeiten Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Präsentationsunterlagen erstellen, Korrespondenz, Gebäudeenergiegesetz (GEG)
Erweiterte Kenntnisse: Ökobilanzierung, Environmental, Social and Governance (ESG), Büroorganisation, Büromanagement

• Familienfreundliche flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, teilw. Remote Arbeiten, Teilzeitoptionen) und
Freizeitausgleich bei Überstunden
• 30 Urlaubstage im Jahr
• Prämienzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Patensystem bei der Einarbeitung
• Dienstradleasing und ÖPNV-Zuschuss
• Teamevents
Die Position ist zu Beginn befristet, jedoch ist unsererseits eine langfristige Zusammenarbeit mit entsprechendem entfristetem Arbeitsverhältnis angedacht.Hinweis: Innerhalb unserer Unternehmensgruppe verwenden wir aus Gründen der Lesbarkeit das geschlechtsneutral zu verstehende
generische Maskulinum als Formulierungsvariante.